為進(jìn)一步提升企業(yè)自主預(yù)防和化解勞動(dòng)爭(zhēng)議能力，扎實(shí)推進(jìn)高貿(mào)區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，6月13日下午，高貿(mào)區(qū)“黨旗領(lǐng)航和諧先鋒”巡回仲裁庭活動(dòng)在維力醫(yī)療產(chǎn)業(yè)園舉行，吸引了轄區(qū)內(nèi)近40位企業(yè)人事主管參與現(xiàn)場(chǎng)觀摩，高貿(mào)區(qū)、園區(qū)人社局、園區(qū)法院東沙湖法庭相關(guān)負(fù)責(zé)人出席活動(dòng)。

零距離觀摩，感受“陽(yáng)光仲裁”。此次巡回庭選取了一起近期勞動(dòng)用工領(lǐng)域代表性強(qiáng)、關(guān)注度高的工傷典型案例。企業(yè)代表認(rèn)真觀看聆聽案件申請(qǐng)人、被申請(qǐng)人雙方各自的闡述，以及仲裁庭針對(duì)爭(zhēng)議焦點(diǎn)的舉證質(zhì)證、調(diào)查詢問、庭審辯論等全過程。整個(gè)庭審過程流暢有序、程序規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，起到了良好的示范效果。

沉浸式學(xué)堂，精準(zhǔn)“以案釋法”。園區(qū)法院東沙湖法庭將“庭審現(xiàn)場(chǎng)”轉(zhuǎn)化為“法律課堂”，結(jié)合涉企審判敗訴案例歸納分析了勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的高頻法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，圍繞勞動(dòng)合同的訂立、履行、解除以及職工社保繳納、內(nèi)部規(guī)章制度等問題進(jìn)行了深入淺出的講解，指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范管理、提升風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，正確處理各類矛盾糾紛，以正當(dāng)?shù)姆绞骄S護(hù)自身合法權(quán)益。

活動(dòng)交流環(huán)節(jié)，大隊(duì)及法院相關(guān)負(fù)責(zé)人仔細(xì)聽取了企業(yè)提出的用工管理相關(guān)問題并現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行答疑解惑，達(dá)到了互相交流、學(xué)習(xí)提升的良好成效。

本次活動(dòng)是高貿(mào)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，打造巡回仲裁庭品牌，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)仲裁從“坐堂辦案”向“上門服務(wù)”轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要舉措。接下來，大隊(duì)將通過主動(dòng)下沉服務(wù)，繼續(xù)推動(dòng)巡回仲裁庭向基層延伸、向數(shù)字化轉(zhuǎn)型，以更優(yōu)機(jī)制和更強(qiáng)合力護(hù)航區(qū)域勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。

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